Manager ATMS

Wat ga je doen als Manager ATMS?

Als manager ATMS ben je verantwoordelijk voor het definiëren, ontwikkelen en realiseren van de meerjarendoelstellingen van de afdeling. Je stuurt de ontwikkeling en het derdelijnsbeheer van operationele systemen en corporate ICT-applicaties, waarmee je zorgt voor een veilige en continue beschikbaarheid. Je draagt bij aan de visie- en strategieontwikkeling van de hoofdafdeling Systems & Infrastructure (S&I) en stelt beleid op voor vernieuwing en instandhouding van de systemen. 

Je werkt actief aan strategische thema’s zoals het verder invoeren van agile werken binnen de teams, het verbeteren van de voorspelbaarheid van projectresultaten en een scherpe prioritering binnen het projectenportfolio. Daarnaast versterk je het leveranciersmanagement, essentieel bij de transitie van zelf ontwikkelen naar slim inkopen. Ook speel je een belangrijke rol in de netwerktransitie waarin hardware en software meer geïntegreerd worden binnen één platform. 

Je onderhoudt samenwerkingsverbanden met (inter)nationale partners, zoals de gezamenlijke ontwikkeling van het CDM-systeem met Schiphol, en zorgt voor effectieve afstemming binnen de keten. Daarnaast geef je leiding aan je team en coördineert crisismanagement bij verstoringen. 

Als lid van het managementteam S&I lever je een actieve bijdrage aan ontwikkelprogramma’s en afdeling overstijgende verandertrajecten. Je bent verantwoordelijk voor de planning & control-cyclus, rapporteert over voortgang en initieert (en realiseert) verbeterprojecten. Je neemt deel aan het piketrooster van het MT en bent eens per negen weken 24/7 beschikbaar als Manager Operationeel-Tactisch Team (OTT). Je rapporteert aan de General Manager Systems & Infrastructure.

Hier ga je werken als Manager ATMS

Bij LVNL zorgen wij ervoor dat het vliegverkeer in Nederland veilig en vlot wordt afgehandeld. We werken continu aan het verbeteren van onze dienstverlening en producten. Hiermee zorgen wij ervoor dat vliegtuigen op tijd kunnen vliegen, met zo min mogelijk uitstoot en omwonenden zo min mogelijk hinder ondervinden. 

Als bedrijf in een unieke en boeiende omgeving, zijn we trots dat we ieder moment van de dag zorgen voor een veilige en vlotte afhandeling van luchtverkeer en zo Nederland al meer dan 95 jaar verbinden met de wereld. 

De afdeling ATMS (officieel ASD/ATMS: ATM Systems & Development/Air Traffic Management Systems) is verantwoordelijk voor de ontwikkeling en integratie van systemen en applicaties die worden gebruikt voor de operationele luchtverkeersleiding en voor de opleiding van verkeersleiders (simulatoren). Daarnaast is de afdeling verantwoordelijk voor de ontwikkeling van ondersteunende IT business applicaties voor LVNL. De afdeling omvat circa 100 medewerkers verdeeld over vier productteams. De productteams worden geleid door een teamleider. Er zijn 40 operationele systemen en applicaties in beheer en ontwikkeling bij de afdeling. Het gaat om bedrijfskritische systemen met een hoge beschikbaarheidseis. Daarnaast zijn er ongeveer 300 corporate ICT-applicaties onder beheer van de afdeling. 

Dit breng je mee

Je bent een energieke en resultaatgerichte leider met aantoonbare ervaring in het aansturen van teams en het realiseren van complexe veranderingen. Je inspireert en coacht je medewerkers, stimuleert eigenaarschap en stuurt scherp op proces én resultaat. Je hebt oog voor zowel formele als informele verhoudingen in de organisatie en weet daarin effectief te opereren. 

Je bent analytisch sterk, neemt onderbouwde beslissingen en weet scherpte aan te brengen in technische en organisatorische afwegingen. Je beweegt je makkelijk binnen netwerken, zowel binnen als buiten LVNL, nationaal en internationaal. 

Daarnaast beschik je over: 

• Een afgeronde wo-opleiding, bij voorkeur in een technische richting; 
• Minimaal 5 jaar leidinggevende ervaring en ervaring met verandermanagement; 
• Kennis van ITIL, cybersecurity (CISM/CISSP of bereid dit te ontwikkelen) en crisismanagement; 
• Uitstekende mondelinge en schriftelijke beheersing van Nederlands en Engels; 
• Ervaring met een missie-kritiek applicatie landschap is een grote pré; 
• Vermogen om in crisissituaties kalm en doortastend te handelen. 

Je voelt je thuis in een dynamische omgeving en draagt actief bij aan innovatie en ontwikkeling binnen en buiten je eigen afdeling. 

Dit bieden we jou

Je komt te werken in een professionele en vakkundige organisatie, binnen een bedrijf in een unieke en boeiende omgeving. Zo verbinden we Nederland al meer dan negentig jaar met de rest van de wereld. 

• Een functie van 38 uur op de afdeling ATM Systems & Development/ATMS;
• Een salaris (op basis van 38 uur) vanaf € 7.585,- met een maximale uitloop tot € 12.099,- bruto per maand (F-15);
• 28 vakantiedagen met de mogelijkheid om extra verlof bij te kopen; 
• Een eindejaarsuitkering, vakantiegeld en reiskostenvergoeding; 
• Pensioenfonds voor overheid en onderwijs (ABP); 
• Tegemoetkoming in de ziektekostenverzekering; 
• Een actieve personeels- en jongerenvereniging; 
• Een fitnessruimte die 24/7 open is en een bedrijfsrestaurant.

Wat vinden wij belangrijk?

Het succes van Luchtverkeersleiding Nederland is mede afhankelijk van de inzet en deskundigheid van haar medewerkers. We willen een afspiegeling zijn van de maatschappij en zijn op zoek naar mensen met een diversiteit aan achtergronden en ervaringen om gezamenlijk een krachtig team te kunnen vormen. We streven nadrukkelijk naar een betere m/v-verhouding binnen een inclusieve organisatie. LVNL biedt medewerkers een uitdagende en innovatieve werkomgeving waar zij een goede balans kunnen vinden tussen werk en persoonlijk leven.

Je komt te werken in een professionele en vakkundige organisatie. Als bedrijf in een unieke en boeiende omgeving, zijn we trots dat we ieder moment van de dag zorgen voor een veilige en vlotte afhandeling van luchtverkeer en zo Nederland al meer dan 90 jaar verbinden met de wereld.

Wil je meer weten?

Heb je na het lezen van deze shortread nog verdere vragen of overweeg je te solliciteren? Bekijk dan ook onze longread, klik hier.

Voor vragen over de procedure kun je terecht bij Brian Grolman (Business Partner Recruitment) brian.grolman@lvnl.nl / 06 4169 1575. Een assessment kan deel uitmaken van de selectieprocedure. Voor deze functie is een veiligheidsonderzoek (VGB) vereist.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet gewaardeerd.

LVNL vacatures

Wil je verder kijken naar andere vacatures bij LVNL? Check de openstaande vacatures om te zien welke rol bij jou past. De mogelijkheden zijn diverser dan je denkt!