LVNL gebruikt cookies om de website optimaal te laten functioneren, sommige worden geplaatst voor diensten van derden. Meer weten? Lees ons cookiebeleid op cookieverklaring
Jij bent als Scrum Master de aanjager van focus, flow én teamspirit. Je werkt nauw samen met je teams om niet alleen de effectiviteit te verhogen, maar ook het werkplezier vast te houden. Jij zorgt ervoor dat iedereen op zijn plek zit en vooruitkomt.
De scrum events? Die draai jij soepel. Van daily stand-ups tot sprint reviews: jij zorgt dat ze inhoudelijk sterk zijn en bijdragen aan echte vooruitgang. Ondertussen houd je de voortgang richting de teamdoelen scherp in het vizier. Je helpt passende metrics op te zetten die zichtbaar maken waar het goed gaat en waar nog winst te behalen valt.
Zie je knelpunten in het proces? Dan neem jij het voortouw om ze op te lossen. Bovendien ben jij de schakel tussen de teams en de rest van de organisatie. Je verwijdert obstakels, bewaakt de focus en zorgt dat iedereen kan doen waar die goed in is.
Daarnaast coach je teamleden én Product Owner om Scrum-principes in de praktijk toe te passen én zelf organiserend aan de slag te gaan. En last but not least: jij draagt bij aan een cultuur van openheid, feedback en eigenaarschap.
Je gaat aan de slag op de Air Trafiic Management Systems (ATMS)-AAA-afdeling, waar ongeveer 20 collega’s werken. De afdeling ATMS-AAA is verantwoordelijk voor ontwerp, ontwikkeling en implementatie van de softwaresystemen die onze luchtverkeersleiders gebruiken. Zo zorgen we ervoor dat de systemen optimaal blijven werken en de verkeersleider veilig en efficiënt zijn of haar werk kan doen.
Je werkt nauw samen met andere teams, luchthavens en softwareleveranciers. De drie autonome teams werken volgens de Agile Scrum of KanBan methodiek. We zijn daarnaast goed op de hoogte van elkaars werkzaamheden en staan altijd klaar om elkaar te helpen.
Nog meer weten? Een paar voorbeelden uit ons recente werk:
Ben jij een ervaren Scrum Master met een stevige basis binnen ervaring in de ICT? Voor deze rol zoeken we iemand met aantoonbare kennis én affiniteit met technische ontwikkeltrajecten. Iemand met een scherp analytisch vermogen, sterke probleemoplossende skills en uitstekende communicatieve vaardigheden.
Herken jij jezelf in dit profiel? Dan is dit wat we graag terugzien:
Om alvast een indruk te krijgen vragen we je om in je motivatiebrief toe te lichten hoe jij de Agile volwassenheid van een M1- en M2-team zou ontwikkelen.
Je komt te werken in een professionele en vakkundige organisatie, binnen een bedrijf in een unieke en boeiende omgeving. Zo verbinden we Nederland al meer dan negentig jaar met de rest van de wereld.
Het succes van Luchtverkeersleiding Nederland is mede afhankelijk van de inzet en deskundigheid van haar medewerkers. We willen een afspiegeling zijn van de maatschappij en zijn op zoek naar mensen met een diversiteit aan achtergronden en ervaringen om gezamenlijk een krachtig team te kunnen vormen. We streven nadrukkelijk naar een betere m/v-verhouding binnen een inclusieve organisatie. LVNL biedt medewerkers een uitdagende en innovatieve werkomgeving waar zij een goede balans kunnen vinden tussen werk en persoonlijk leven.
Je komt te werken in een professionele en vakkundige organisatie. Als bedrijf in een unieke en boeiende omgeving, zijn we trots dat we ieder moment van de dag zorgen voor een veilige en vlotte afhandeling van luchtverkeer en zo Nederland al meer dan 90 jaar verbinden met de wereld.
Heb je vragen of wil je meer informatie? Je kunt Bianca de Wit, Teamleader ATMS/AAA, voor inhoudelijke vragen bereiken via 06 – 1397 5683 of dewit@lvnl.nl. Voor vragen over de procedure kun je terecht bij Marloes Zonneveld (HR Adviseur) op marloes.zonneveld@lvnl.nl of 06 – 3410 2151
Sollicitaties na de sluitingsdatum worden niet meer in behandeling genomen. Een screening kan deel uitmaken van het aannameproces.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
Wil je verder kijken naar andere vacatures bij LVNL? Check de openstaande vacatures om te zien welke rol bij jou past. De mogelijkheden zijn diverser dan je denkt!
Ben jij degene die we zoeken voor deze vacature? Neem dan contact op met Brian Grolman, onze Recruitment Business Partner. Brian is bereikbaar via brian.grolman@lvnl.nl of 06 41 69 15 75 en helpt je graag verder met je vraag en/of sollicitatie!