IT en data bij LVNL

Scrum Master IM

Locatie
Schiphol-Oost
Niveau
wo, hbo
Uren per week
32 uur
Salaris
4385 - 8737
Inschrijving sluit
Inschrijving sluit 14 september
Coach teams die werken aan de systemen, infrastructuur en technische voorzieningen achter de Nederlandse luchtverkeersleiding. Voor Infrastructure & Maintenance zoeken we 3 Scrum Masters die duurzame verbetering mogelijk maken.
Solliciteer direct

Aanvullende informatie

Locatie
Schiphol-Oost
Niveau
wo, hbo
Uren per week
32 uur
Salaris
4385 - 8737
Inschrijving sluit
Inschrijving sluit 14 september

Wat ga je doen als Scrum Master IM?

Als Scrum Master binnen de technische organisatie van LVNL ben jij de drijvende kracht achter focus, flow én teamspirit. Je ondersteunt meerdere technische teams die bijdragen aan de continuïteit, veiligheid en betrouwbaarheid van onze bedrijfskritische systemen, infrastructuur en installaties.

Je werkt nauw met deze teams samen om de voorspelbaarheid en effectiviteit te vergroten, zonder daarbij het werkplezier uit het oog te verliezen, en zorgt dat mensen op hun plek zitten en optimaal kunnen bijdragen. Je helpt teams grip te krijgen op hun werk, vertrouwen te ontwikkelen in hun gezamenlijke prestaties en hun manier van werken continu te verbeteren. Daarbij stimuleer je een cultuur van openheid, feedback en eigenaarschap, waarin teams verantwoordelijkheid nemen, elkaar aanspreken en als betrokken eenheid waarde leveren.

Je werkzaamheden omvatten onder andere:

  • Agile procesbegeleiding — Je faciliteert Agile ritmes en events, bewaakt een consistente manier van werken en zorgt dat ceremonies inhoudelijk sterk zijn en bijdragen aan echte voortgang, betrokkenheid en focus.
  • Teamcoaching en ontwikkeling — Je ondersteunt teams in samenwerking, reflectie en zelforganisatie. Je helpt patronen te herkennen en doorbreken en versterkt onderling vertrouwen en teamdynamiek.
  • Belemmeringen en flow — Je signaleert obstakels die voortgang hinderen, maakt ze zichtbaar en helpt teams deze structureel op te lossen, zodat flow en voorspelbaarheid verbeteren.
  • Transparantie en inzicht — Je ondersteunt teams bij het gebruik van passende metrieken, zodat voortgang, knelpunten en prestaties helder en bespreekbaar worden.
  • Samenhang tussen rollen — Je bevordert rolzuiverheid en duidelijke samenwerking tussen teamleden, Product Owner en Teamleader, zonder hiërarchische of inhoudelijke aansturing.
  • Continue verbetering en ketenoptimalisatie — Je stimuleert een cultuur van leren, feedback en verbeteren. Je helpt teams én de organisatie om processen, procedures en werkafspraken te evalueren en te optimaliseren, ook over teamgrenzen heen.
  • Organisatiebrede ontwikkeling — Je werkt over team- en afdelingsgrenzen heen en draagt samen met collega-Scrum Masters en Agile coaches bij aan de Agile transformatie van LVNL. Daarbij werk je nauw samen met het Agile Expertise Centrum binnen Business Support, van waaruit richting wordt gegeven aan deze transformatie. Je deelt inzichten, helpt terugkerende patronen te doorbreken en vertaalt de organisatiebrede koers naar concrete verbeteringen binnen teams.

Hier ga je werken als Scrum Master IM

Binnen de technische organisatie van LVNL werken gespecialiseerde teams aan het beheer, onderhoud en de ontwikkeling van bedrijfskritische systemen, infrastructuur en technische installaties die 24/7 betrouwbaar moeten functioneren.

De technische organisatie, bestaande uit ATM Systems & Development en Infrastructure & Maintenance, maakt de transitie naar een meer doelgerichte en wendbare manier van werken. Business Support geeft als nieuwe stafafdeling richting aan de introductie en verdere ontwikkeling van Agile werken. Je start binnen Infrastructure & Maintenance en werkt nauw samen met collega-Scrum Masters en Agile coaches om teams binnen hun eigen technische context effectiever en voorspelbaarder te laten werken, met aandacht voor samenwerking, eigenaarschap en werkplezier.

Dit breng je mee

Je hoeft niet degene te zijn met alle antwoorden. Wel weet je de vragen te stellen waarmee een team verder komt. Je luistert, observeert en durft ook lastige onderwerpen bespreekbaar te maken. Daarbij schakel je gemakkelijk tussen teamleden, Product Owners, Teamleaders en stakeholders.

Daarnaast breng je mee:

  • minimaal 3 jaar aantoonbare ervaring als Scrum Master, bij voorkeur in een complexe IT- of technisch gedreven omgeving;
  • ervaring met het begeleiden van teams bij zelforganisatie, teamontwikkeling en groei in Agile volwassenheid;
  • Kennis van en ervaring met Agile methodieken zoals Scrum, Kanban, Lean, DevOps en (bij voorkeur) Large Scale Scrum.
  • Sterke communicatieve vaardigheden en het vermogen technische concepten begrijpelijk te maken.
  • ervaring met het gebruiken van metrics om samenwerking, flow en voorspelbaarheid te verbeteren;
  • ervaring met Jira en Confluence;
  • minimaal hbo-werk- en -denkniveau;
  • een goede beheersing van het Nederlands en Engels. 

Je begrijpt hoe belangrijk een heldere verdeling van verantwoordelijkheden tussen het team, de Product Owner en de Teamleader is. Daarnaast kun je technische of complexe onderwerpen begrijpelijk maken voor verschillende gesprekspartners. Affiniteit met technologie, kritieke infrastructuur of luchtverkeersleiding is een pré.

Dit bieden we jou

Je komt te werken in een professionele en vakkundige organisatie, binnen een bedrijf in een unieke en boeiende omgeving. Zo verbinden we Nederland al meer dan negentig jaar met de rest van de wereld. 

  • Een functie voor 32 tot 38 uur per week binnen de technische organisatie.
  • Een aanvangssalaris van € 4.385,- tot maximaal € 8.737,- bruto per maand (schaal 11F, met aanloopschaal 10F, afhankelijk van ervaring).
  • 28 vakantiedagen met de mogelijkheid om extra verlof bij te kopen;
  • Een eindejaarsuitkering, vakantiegeld en reiskostenvergoeding;
  • Wij werken minimaal drie dagen per week op kantoor;
  • Pensioenfonds voor overheid en onderwijs (ABP);
  • Tegemoetkoming in de ziektekostenverzekering;
  • Een actieve personeels- en jongerenvereniging;
  • Een fitnessruimte die 24/7 open is en een bedrijfsrestaurant.

Wat vinden wij belangrijk?

Het succes van Luchtverkeersleiding Nederland is mede afhankelijk van de inzet en deskundigheid van haar medewerkers. We willen een afspiegeling zijn van de maatschappij en zijn op zoek naar mensen met een diversiteit aan achtergronden en ervaringen om gezamenlijk een krachtig team te kunnen vormen. We streven nadrukkelijk naar een betere m/v-verhouding binnen een inclusieve organisatie. LVNL biedt medewerkers een uitdagende en innovatieve werkomgeving waar zij een goede balans kunnen vinden tussen werk en persoonlijk leven.

Je komt te werken in een professionele en vakkundige organisatie. Als bedrijf in een unieke en boeiende omgeving, zijn we trots dat we ieder moment van de dag zorgen voor een veilige en vlotte afhandeling van luchtverkeer en zo Nederland al meer dan 90 jaar verbinden met de wereld.

Wil je meer weten?

Heb je vragen over de functie of de sollicitatieprocedure? Neem dan contact op met Brian Grolman, Recruitment Business Partner, via 06 – 4169 1575 of brian.grolman@lvnl.nl.

Solliciteer uiterlijk 11 augustus. Tijdens de sollicitatieprocedure bespreken we binnen welk team jouw ervaring en kwaliteiten het beste tot hun recht komen. Je hoeft daarom vooraf geen voorkeur voor een specifieke afdeling door te geven.

Een screening kan deel uitmaken van de sollicitatieprocedure.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature stellen we niet op prijs.

LVNL vacatures

Wil je verder kijken naar andere vacatures bij LVNL? Check de openstaande vacatures om te zien welke rol bij jou past. De mogelijkheden zijn diverser dan je denkt!

Contact

Brian Grolman

Recruitment Business Partner

Ben jij degene die we zoeken voor deze vacature? Neem dan contact op met Brian Grolman, onze Recruitment Business Partner. Brian is bereikbaar via brian.grolman@lvnl.nl of 06 41 69 15 75 en helpt je graag verder met je vraag en/of sollicitatie!

Brian Grolman

Vacatures

Scrum Master IM

Solliciteer direct