Deze online test bestaat uit 4 games waarmee we een beeld willen krijgen van je cognitieve vaardigheden op het gebied van onder andere werkgeheugen, anticipatievermogen, controle en hand-oog coördinatie.
Deze test, de ‘Neurolympics’, is een online test die je thuis achter je eigen computer doet. Deze online test bestaat uit 4 games waarmee we een beeld willen krijgen van je cognitieve vaardigheden op het gebied van o.a. werkgeheugen, anticipatievermogen, controle en hand-oog coördinatie.
Deze test doe je dus thuis achter je eigen computer. Trek hier in ieder geval 45 minuten voor uit en zoek een ruimte waar je de test ongestoord kunt doen. Binnen een aantal werkdagen hoor je van ons of je verder kunt naar de volgende selectieronde.
Wanneer je het online sollicitatieformulier hebt ingevuld stelt LVNL vast of je voldoet aan de toelatingseisen. Er zijn zes afzonderlijke selectiefasen die je successievelijk moet doorlopen. Haal je er één niet, dan kun je niet verder naar de volgende ronde.
Het inplannen van de selectiedata doen we in overleg met jou. Hoe lang de volledige selectie duurt is afhankelijk van jouw en onze beschikbaarheid.
Deze testen geven een beeld van de capaciteiten die je nodig hebt als luchtverkeersleider zoals: ruimtelijk inzicht, het snel en nauwkeurig controleren van informatie, en cijfermatig inzicht. Ze geven een duidelijk beeld van je geschiktheid voor deze verantwoordelijke functie.
Lees hier meer over selectieronde 2
De Radar is een arbeidsproef waarbij je, op een vereenvoudigde manier, vliegtuigen door verschillende checkpoints moet begeleiden. Ook deze test wordt op de computer uitgevoerd en simuleert realistische situaties om jouw geschiktheid als luchtverkeersleider te evalueren
Lees hier meer over selectieronde 3
Tijdens het assessment worden diverse competenties geëvalueerd die essentieel zijn voor de opleiding tot luchtverkeersleider, zoals samenwerken, stressbestendigheid en prestatiegerichtheid. Dit assessment wordt in groepsvorm afgenomen.
Lees hier meer over selectieronde 4
Het interview, dat ongeveer anderhalf uur duurt, is bedoeld om jouw motivatie, persoonlijkheid en essentiële competenties voor de opleiding en functie grondig in kaart te brengen. Tijdens dit gesprek worden specifieke kwaliteiten en vaardigheden beoordeeld door onze selectiepsychologen.
Lees hier meer over selectieronde 5
De ACT is een luchtverkeersleiding-simulatie waarin jij getest wordt als Luchtverkeersleider, waar jij een hoeveelheid luchtverkeer moet afhandelen rondom een luchthaven.
Lees hier meer over selectieronde 6
Wil jij aan de slag als luchtverkeersleider bij LVNL? Check de vacature om te zien wanneer je kunt solliciteren en wat deze baan inhoudt. Als je er niet helemaal uitkomt of als je vragen hebt helpen wij je natuurlijk graag!
